DZIEKAN WYDZIAŁU AUTOMATYKI, ROBOTYKI I ELEKTROTECHNIKI
POLITECHNIKI POZNAŃSKIEJ
ogłasza konkurs
na stanowisko adiunkta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych - 1 etat
w dziedzinie nauk ścisłych i przyrodniczych, w dyscyplinie naukowej matematyka (50%),
w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych, w dyscyplinie naukowej inżynieria mechaniczna (50%)
w Instytucie Matematyki
Warunki jakie powinni spełniać kandydaci:
1. Stopień naukowy doktora.
2. Dorobek zawierający:
a) wartościowy dorobek naukowy, zdefiniowany obszar pracy naukowej;
b) czynny udział w działalności naukowej (konferencje, sympozja itp.);
c) doświadczenie w pracy dydaktycznej w zakresie nauczania przedmiotów matematycznych (również w j. angielskim),
w szczególności matematyka dyskretna, analiza matematyczna, algebra liniowa;
d) krajowe lub zagraniczne staże naukowe;
e) dorobek publikacyjny w czasopismach naukowych o zasięgu krajowym i zagranicznym.
3. Ukończony kurs pedagogiczny.
4. Biegła znajomość języka polskiego.
5. Biegła znajomość języka angielskiego.
6. Dobre wyniki ankiet studenckich.
7. Gotowość prowadzenia badań naukowych w dyscyplinie matematyka i inżynieria mechaniczna.
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony, 1 rok.
Kandydaci przystępujący do konkursu proszeni są o złożenie w Dziekanacie Wydziału Automatyki, Robotyki i Elektrotechniki Politechniki Poznańskiej, ul. Piotrowo 3a (pokój 20), 60-965 Poznań, kompletu wymaganych dokumentów:
- podania do JM Rektora Politechniki Poznańskiej,
- CV,
- zdjęcia,
- kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- kwestionariusza osobowego dla pracownika,
- arkusza kwalifikacyjnego (zał. nr 1 do Zasad polityki kadrowej PP),
- kopii dyplomów (oryginały do wglądu),
- kopii dokumentu potwierdzającego ukończenie kursu pedagogicznego (oryginał do wglądu),
- wykazu dorobku zawierającego potwierdzenie spełnienia warunków na stanowisko adiunkta,
- oświadczenia o podstawowym miejscu pracy (zał. nr 2 do Zasad polityki kadrowej PP),
- oświadczenia zgodnego z art. 113 Ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (zał. nr 3 do Zasad polityki kadrowej PP),
- oświadczenia o dziedzinie i dyscyplinie, w której kandydat będzie prowadził działalność naukową (zał. nr 7 do Zasad polityki kadrowej PP),
- oświadczenia o wyrażeniu zgody na zaliczenie do liczby pracowników prowadzących działalność naukową (dla celów ewaluacji jakości działalności naukowej) (zał. nr 8 do Zasad polityki kadrowej PP),
- oświadczenia o procentowym udziale czasu pracy związanej z prowadzeniem działalności naukowej w dyscyplinie/dyscyplinach (dla celów ewaluacji jakości działalności naukowej) (zał. nr 9 do Zasad polityki kadrowej PP),
- klauzuli informacyjnej o przetwarzaniu danych osobowych.
Opcjonalne dokumenty:
- kopie świadectwa pracy.
Termin składania zgłoszeń upływa 06.09.2024 r.
Termin rozstrzygnięcia konkursu – nie dłuższy niż 4 miesiące od daty zamknięcia konkursu.
W przypadku, gdy żaden z kandydatów nie uzyska pozytywnej oceny komisji konkursowej lub w przypadku braku kandydatów, Dziekan dokona zamknięcia konkursu. Ogłaszający konkurs może go unieważnić lub zamknąć bez podania przyczyny.
Klauzula informacyjna dla potrzeb rekrutacji
W myśl art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (EU) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku
w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (zwanego dalej: RODO), informujemy, że:
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest: Politechnika Poznańska, Pl. Marii Skłodowskiej–Curie 5, 60-965 Poznań, e-mail: biuro.rektora@put.poznan.pl, telefon: 61 665 3639.
Inspektorem danych osobowych jest Piotr Otomański, e-mail: iod@put.poznan.pl.
Państwa dane pozyskane poprzez złożenie kwestionariusza osobowego będziemy przetwarzać na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w związku z art. 22¹ Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy. Wszelkie dane osobowe przekazane przez Państwa ponad zakres wskazany w kwestionariuszu osobowym przetwarzane będą na podstawie dobrowolnie i świadomie wyrażonej zgody w związku z art. 6 ust. 1 lit a oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Dane osobowe nie są przekazywane podmiotom przetwarzającym; mogą jednak zostać udostępnione organom upoważnionym do ich przetwarzania na podstawie przepisów prawa.
Dane osobowe będą przechowywane wyłącznie przez okres prowadzonej rekrutacji i 3 miesiące po jej zakończeniu.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo ich sprostowania a gdy ma to zastosowanie – również do ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania.
Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymogiem ustawowym. Jest Pani/Pan zobowiązana/y do ich podania, a konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości wzięcia udziału w rekrutacji.
W przypadku danych, których przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody ma Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Nie wpłynie to jednak na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Dane osobowe Pani/Pana nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.
